Справка, подтверждающая место работы

Справка с места работы – это документальное подтверждение факта выполнения работником профессиональных обязанностей за определенный период с указанием размера заработной платы. В соответствии со ст. 62 ТК РФ, такой документ выдается работодателем по письменному заявлению сотрудника в течение трех дней с момента обращения.

Кому необходима справка с места работы?

Документ требуется во многих случаях – для решения личных вопросов, получения пособий, устройства на работу и т.д. Чаще всего требуют предоставления справки:

• в суде;
• в банке;
• в консульстве, визовом центре;
• на новом месте работы;
• в органах соцзащиты.

Способы оформления справки с места работы

Этот документ – самый востребованный в делопроизводстве. Но при этом его форма не стандартизирована для всех требующих его инстанций. Так как в разных ситуациях необходимы разные данные с места работы, то нет единого способа ее оформления.

Стандартный образец справки с места работы в отделе кадров заполняют общими данными и дополняют более детальными сведениями по просьбе сотрудника. Обычно справку оформляют на фирменном бланке предприятия.

Что должно быть в справке с предыдущего места работы?

В большинстве случаях справка предоставляется по месту требований в соответствии с выдаваемым образцом. Основные реквизиты:

• данные о предприятии, на котором работает (или работал) сотрудник;
• регистрационный номер, дата составления;
• личные данные о работнике;
• должность, стаж;
• указание заработной платы по месяцам;
• место составления;
• гриф «По месту требования» и др.

Заказать недорого справку подтверждающая место работы

Если необходимо получить форму быстро (в течение 30 минут), ее можно заказать онлайн. Стоимость – от 1200 рублей. В случае платного заказа не требуется заявление.

В форме на сайте введите данные, необходимые для заполнения бланка. Мы берем все заботы по доставке на себя. Работаем с удобными для клиентов способами оплаты.